月入过万的厨师很多,有你吗

彬少谈菜品 2026-02-10 09:44:25 107 次阅读
月入过万的厨师很多,有你吗
摘要: 有很多厨师也许有过这样想法,我菜做的很不错,为人处世也是很优秀,也做了很多年了,可是为什么幸运之神总是不眷恋自己。包括我自己在内,总是有这样想法。也许,还是自身不够优秀,不够强大。我接触的厨师中,有不

有很多厨师也许有过这样想法,我菜做的很不错,为人处世也是很优秀,也做了很多年了,可是为什么幸运之神总是不眷恋自己。

包括我自己在内,总是有这样想法。也许,还是自身不够优秀,不够强大。我接触的厨师中,有不少人月入过万,与他们交流当中,发现了许多共同点,也许这就是造成天壤之别的根本原因。

下面,就跟大家分享一下。

作为一名优秀的厨师,首先肯定是有着过硬的技艺,不光熟练本菜系的烹饪技法,还会旁通其他菜系。对本菜系以外的各种食材,也会得心应手。

那么过硬的技艺从哪里来?

其时这跟个人努力分不开。学徒时从最基本的水台,荷台,刀功,锅功,等几个阶段性的基本功,必然打下扎实的功底。餐饮是勤行,只要肯练,肯吃苦,每个环节扎扎实实打好基础,比别人多付出努力,只要保持这样的心态,你的技艺会在时间的磨炼中,会变得越来越好。

现在有些小年轻,基本功都没打扎实,就想着去上灶炒菜,太急功近利了。食材的属性,河鲜海鲜处理,宰杀,各个岗位都不熟悉。就算你有天赋,基本功不扎实,迟早会崩塌。

如何创新?

另一位大厨就说过:“要学会融会贯通,懂得取长补短,苦练自己的内力。并且结合理论,在实际操作中融入。看到新观念、新原料、新技法,要及时学习,不要总觉得自己很牛。”

“但创新并不是偷艺,很多厨师的创新,就是看到别的餐厅什么菜卖得红火就去品尝,然后回来改改菜名,稍微改头换面就变成了创新菜。而真正有料子的厨师,一定是完全靠自己灵感创出来的菜品,是让人看了、吃了也做不出来的菜品。有的菜品,甚至卖了很多年也还是那么火。”

另外人品问题也是非常重要的。很多餐饮企业看重厨德人品高于你的技艺。这是因为厨师是需要细心,耐心,爱心❤️的职业,你的厨德在你的日常工作中,能够发挥很大的作用。职业道德会指引你往更好更高的方向发展。礼貌待人,举止得体,才能逐步在厨师行业中赢得更多的掌声和尊重。

是的,在成长优秀大厨的路上,有心酸,有坎坷,也会有过失落。但我们只要坚定信念,相信自己,锤炼技术,保持良好的心态,每一个默默无闻的厨师,都会是成为优秀大厨的潜力股。加油!